آنچه از دنیا نزد تو آید بستان و از آنچه به تو پشت کند روى بگردان ، و اگر چنین نتوانى بارى جستن را از حد در نگذرانى . [نهج البلاغه]
 
پنج شنبه 95 آبان 6 , ساعت 5:34 صبح

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله نقش جداره های شهری در خلق فضای شهری پایداربا رویکرد ویژه برمولفه ی رنگ(نمونه موردی سنندج) pdf دارای 7 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله نقش جداره های شهری در خلق فضای شهری پایداربا رویکرد ویژه برمولفه ی رنگ(نمونه موردی سنندج) pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله نقش جداره های شهری در خلق فضای شهری پایداربا رویکرد ویژه برمولفه ی رنگ(نمونه موردی سنندج) pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله نقش جداره های شهری در خلق فضای شهری پایداربا رویکرد ویژه برمولفه ی رنگ(نمونه موردی سنندج) pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: اولین همایش بین المللی و چهارمین همایش ملی عمران شهری
تعداد صفحات: 7
چکیده:
یک مجموعه شهری را باید سازمان انتظام یافته ای تلقی نمودکه استخوان بندی آن ترکیب هدفمندی از اجزا مختلف با مقیاس ها و عملکردهای متفاوت است که ساختار منظم و تمامیت خود را از ویژگی ها و اصول خاصی به دست میآورد، شاخص رنگ در نما عنصری است که امروزه جزء جدائی ناپذیر از بدنه شهری محسوب می گردد و رنگ یکی از اصلی ترین عناصر بصری است که از ابتدای خلقت انسان تاکنون ،همواره تاثیر مستقیم بر روحیات و رفتار ساکنین شهرها داشته البته کم توجه ی مراجع وآیین نامه ها و ضوابط به مقوله ی رنگ در طراحی جداره های شهری و خصوصیات و ویژگی رنگ های مختلف و کاربرد مناسب در چارچوب اقلیم و فرهنگ آن محیط،زندگی در فضای شهری امروز را بیش از هر زمانی دچار تنش های روحی نموده است، در این مقاله که برمبنای مطالعات کتابخانه ای است به صورت توصیفی تحلیلی ساخت و ساز های جدید جداره خیابان های اصلی در بافت فرسوده شهر سنندج از منظر بصری در قالب سیمای شهری و هماهنگی رنگ در جداره ها، نظام رنگی، اثرات روانی رنگ و ارتباط آن با احساس ناظر مورد بررسی قرار گرفته است ودر نهایت سیاست های راهبردهای و اجرایی ارائه می گردد.

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید
پنج شنبه 95 آبان 6 , ساعت 5:34 صبح

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله جایگاه یابی نام و نشان تجاری شرکت آرایشی بهداشتی ایران آوند فر نسبت به رقیب از دیدگاه مشتریان(مطالعه موردی: برند دکتر ژیلا) pdf دارای 24 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله جایگاه یابی نام و نشان تجاری شرکت آرایشی بهداشتی ایران آوند فر نسبت به رقیب از دیدگاه مشتریان(مطالعه موردی: برند دکتر ژیلا) pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله جایگاه یابی نام و نشان تجاری شرکت آرایشی بهداشتی ایران آوند فر نسبت به رقیب از دیدگاه مشتریان(مطالعه موردی: برند دکتر ژیلا) pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله جایگاه یابی نام و نشان تجاری شرکت آرایشی بهداشتی ایران آوند فر نسبت به رقیب از دیدگاه مشتریان(مطالعه موردی: برند دکتر ژیلا) pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، کارآفرینی و توسعه اقتصادی
تعداد صفحات: 24
چکیده:
امروزه برخی از مفاهیم اصولی توجه خاصی به فرایند ارزیابی مصرف کننده از دیدگاه او دارند زیرا گوناگونی باور افراد درباره محصولات میتواند جایگاههای مختلفی را در ذهن مصرف کنندگان خلق کند که بر نوع رفتار آنان نیز اثر میگذارد. جایگاه یابی نام و نشان تجاری به یکی از مفاهیم مهم بازاریابی و نام گذاری تجاری تبدیل شده، مفهومی که رایز و تروت برای اولین بار در سال 1970 مطرح کرده اند. جایگاهیابی جایی است که یک شرکت نیاز دارد برای شروع فعالیتهای نام گذاری تجاریش از آنجا آغاز کند. نوع ارتباطات، میزان ارائه ی خدمات، کیفیت محصولات و حتی نیروی انسانی شاغل در شرکت و دیگر مولفه ها میتوانند روی این عامل اثر بگذارند.در تحقیق حاضر به روش تحلیلی پیمایشی، چهار ویژگی محسوس (فیزیکی) محصولات شرکت ایران آوند فر (قیمت، کیفیت، خدمات و نوآوری) به عنوان عوامل مناسب برای جایگاه نام و نشان تجاری شرکت در مقایسه با رقبایش مورد آزمون قرار گرفت تا موضع این ویژگی ها در ذهن مشتریان شرکت مشخص شده، مورد مقایسه قرار گرفته و در نهایهت اولویتهای آنها تعیین گردد. نتایج نشان داد که مشتریان برای جایگاه شرکت از بین این چهار مولفه بیشترین اولویت را به دو ویژگی نوآوری و کیفیت میدهند.

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید
پنج شنبه 95 آبان 6 , ساعت 5:34 صبح

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله Simulating Hydrocephalus by a Novel Model of Cerebrospinal Fluid Circulation pdf دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله Simulating Hydrocephalus by a Novel Model of Cerebrospinal Fluid Circulation pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله Simulating Hydrocephalus by a Novel Model of Cerebrospinal Fluid Circulation pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله Simulating Hydrocephalus by a Novel Model of Cerebrospinal Fluid Circulation pdf :

سال انتشار: 1385

محل انتشار: سیزدهمین کنفرانس مهندسی پزشکی ایران

تعداد صفحات: 6

چکیده:

Hydrocephalus is an abnormal accumulation of Cerebrospinal Fluid within a cavity called Subarachnoid Space
inside the brain as a result of deficits in secretion or absorption procedures. It is believed that Arachnoid Villi cells, which are microscopic projections of Pia-Arachnoid mater that extend into venous channels in Sagittal Sinus providing CSF-vascular interfaces, are the main site for Cerebrospinal Fluid absorption, but it is tempting to speculate that a significant portion of Cerebrospinal Fluid is removed from the Subarachnoid Space by nasal lymphatic vessels around olfactory nerve. In this paper, we proposed a comprehensive model of Cerebrospinal Fluid-Lymphatic-Blood circulation to simulate Hydrocephalus, in which in contrast to other modeling papers, two output pathways for Cerebrospinal Fluid absorption have been considered. The first common pathway pertains to Arachnoid Villi cells and the second novel one to nasal lymphatic vessels. Besides, the bulk flow mechanism that occurs during Cerebrospinal Fluid absorption via Arachnoid Villi cells has been considered in our model. To conform to the physiological conditions that exist in Hydrocephalus disorder, the corresponding elements of circuit have been changed to simulate the effect of each of two pathways. The results showed that for development of Hydrocephalus disorder, the deficit in lymphatic network has more considerable effect in Cerebrospinal Fluid absorption compared with the deficit in Arachnoid Villi cells. It is clarified that Cerebrospinal Fluid is mainly absorbed in lymphatic network and thus, disorders in lymphatic pathway may noticeably result in disorders in Cerebrospinal Fluid i.e. high pressure Hydrocephalus.

 

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید
پنج شنبه 95 آبان 6 , ساعت 5:34 صبح

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله Prediction of Future Computers Using State of the Art Developing Technologies pdf دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله Prediction of Future Computers Using State of the Art Developing Technologies pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله Prediction of Future Computers Using State of the Art Developing Technologies pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله Prediction of Future Computers Using State of the Art Developing Technologies pdf :

سال انتشار: 1391
محل انتشار: هفتمین کنفرانس بین المللی پیشرفتهای علوم و تکنولوژی
تعداد صفحات: 6
چکیده:

At first previous predictions about future of computers, such as Moore’s law is analyzed. Then developments in basic science such as quantum physics, and spintronics, and also developments in technologies such as biology, nanoelectronics, photonics and nanophotonics, communications technologies, and medical engineering that are applicable in computers, are introduced. Then expected future goals are discussed: Reduction of costs and weight, increase of processing speed, increase of intelligence and integration with other systems.

 

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید
پنج شنبه 95 آبان 6 , ساعت 5:34 صبح

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله بررسی اثربخشی اجرای دوره های فناوری اطلاعات بر عملکرد کارکناندانشگاه با منطق فازی pdf دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله بررسی اثربخشی اجرای دوره های فناوری اطلاعات بر عملکرد کارکناندانشگاه با منطق فازی pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی اثربخشی اجرای دوره های فناوری اطلاعات بر عملکرد کارکناندانشگاه با منطق فازی pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله بررسی اثربخشی اجرای دوره های فناوری اطلاعات بر عملکرد کارکناندانشگاه با منطق فازی pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: دومین همایش ملی کامپیوتر
تعداد صفحات: 6
چکیده:
هدف از انجام این تحقیق بررسی اثربخشی اجرای دوره فناوری اطلاعات بر عملکرد مدیران اساتید وکارمندان دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر می باشد. جهت تجزیه و تحلیل اطلاعات با توجه به وجود اهداف و شاخص های مختلف در رابطه با اثربخشی عملکرد، از برنامه ریزی های چند شاخصه با روش تاپسیس استفاده شده است که در آن فاصله گزینه از نقطه ایده آل مثبت و منفی درنظر گرفته می شود نتایج نشان داد که در بخش مدیران به ترتیب اولویت افزایش توانایی و دانش شغلی و تحقق اهداف بیشترین تأثیر و برنامه ریزی و تصمیم گیری کمترین تأثیر و در بخش اساتیدبه ترتیب اولویت دسترسی به منابع علمی ، تحقق اهداف و ایجاد مهارت بیشترین تاثیر و کاهش هزینه ها و روحیه کاری کمترین تاثیر و در بخش کارکنان به ترتیب اولویت افزایش دانش شغلی، بهبود کیفیت، ایجاد مهارت، افزایش توانایی و کاهش هزینه ها بیشترین تأثیر و تایپ نامه، انگیزه شغلی و برنامه ریزی، تصمیم گیری، دسترسی به منابع علمی و سازماندهی کمترین تأثیر را در عملکرد سازمانی داشته اند. در مقایسه این شاخص ها و تأثیر آنها روی کارکنان ، می توان گفت آموزش فناوری اطلاعات پس از اجرا بر روی مدیران ،اساتید وکارمندان اثربخش بوده است و پست سازمانی و جنسیت نیز بر میزان استفاده آنها تأثیر بسزایی ندارد

 

برای دریافت پروژه اینجا کلیک کنید
<   <<   161   162   163   164   165   >>   >

لیست کل یادداشت های این وبلاگ